第两百四十五章 耕读(2/2)

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其实这也难怪国营工厂经营不善。毕竟时代已经不一样了。市场经济即将到来的情况下,还死守着以前的那一套,肯定是没办法适应新时代的市场经济环境的。

虽然时代在变化,旧有的体制太过僵硬,工厂效益不断下降,但这也并不意味着所有的工厂厂长,都会眼睁睁的看着自己工作了半辈子的地方就这么没了。

即使工厂没了,厂长们还有别的地方可去,别的工作可干,但就是有这么一批人,不甘心就这样结束。

所以这群人中就出现了第一个敢于挣脱旧有枷锁的人,浙省海盐的衬衫厂厂长,步厂长。

这个人胆子很大。很有独创精神,对于过去的那种“大锅饭”、“铁饭碗”的旧体制深感不满。虽然上级依然对他有很大的争议,但这个人,依然能够敢于做事,任事。

这个解放了思想,大胆改革,努力创新的标志性人物,在其他国营企业工厂,还在被现有体制束缚住手脚的时候,就已经能够敢于将自己的衬衫厂,放到市场经济的环境中去拼搏。其主要经验是:甩掉产品包销的拐棍,自己到市场上创牌子,闯路子,开发新款式,新衣型,新装潢,大胆改变现行制度,改革现有的分配制度,按职工劳动实绩进行分配,并且制定了一套严格的管理制度,在市场上获得了极大的成功。

黄少文想了很多关于步厂长的事情。能记住这么多,也不是黄少文真的专门记住这些。关键是新中国成立以来,树立先进人物事迹的报道,除了雷锋和焦裕禄,就数这个步厂长了。当年的大刊小报那真的是一堆堆的报道。

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