第225章 养花与做事(2/2)

眼光。

在职场租赁这件事上,白一城脚正不怕鞋歪,面对着辛大力的冷眼,沉稳道:“怎么会有这种情况?”

辛大力在气势上占据了主动,冷笑道:“今年集团要重点整治职场租赁违规事件,咱们枫州要是真出了这档子事,那可是要枪打出头鸟啊!”

在奉市之时,白一城听别人聊起过辛大力,此人口碑也算可以,虽然不是优秀的积极分子,也称得上是重情重义的枫州坐地派,当初来到枫州时,二人也是相敬如宾。今天见到辛大力泼皮般的表现,白一城不禁感叹:“有利益的地方就有矛盾!职场仕途,每升一级,人情味便会减少一分!”

白一城刚准备与辛大力了解详细情况,这时,行政部郝思家主任快步走了过来,寒暄几句便主动邀请辛大力到会议室详谈。白一城准备一同前往,郝思家转过身,劝说白一城回部门工作即可,职场租赁合同是她经办的,后续的事情理应由她解决。

今天郝思家嘴角的梨窝不见了,神情里透着紧张,白一城坚持一同前往会议室。

郝思家继续劝阻道:“白经理,这些鸡毛蒜皮的小事,不值得浪费你太多时间,业务推动才是大事,你赶紧去忙吧!”

白一城只好听从了郝思家建议,然后独自一人回到了营销部↓如盲人王叔所说,营销部员工最近确实有些散漫,白一城不在经理座位的时候,只有姜大维和王帅两位主任对着电脑认真办公,多数员工谈天说地,气氛异常活跃。白一城回到了座位,营销部瞬间安静下来。

随后,白一城带领着两位室主任来到会议室谈工作。会议临近结束时,白一城谈到了部门氛围和纪律之事,王帅主任率先发声:“白经理,说实话,我科室的员工以前比较散漫,业务能力一般,白经理要求的这些工作,他们短时间内很难做到,所以需要一步步的学习≈在科室的许多工作都是由我亲力亲为去做,所以员工相对比较清闲,不忙的时候便会聊一些家长里短的闲话。”

白一城道:“部分氛围活跃其实是好事,你的个人能力我也很放心,不过凡事都要你亲力亲为,这种做法就显得比较低效≡后要懂得分工合作,只有把员工的积极性调动好,整个科室才能高效优质的完成领导交办的任务∫的老领导跟我说过一句话,现在与你共勉:员工其实就是你的手和脚,手脚并用才会发挥更大作用!”王帅认真的点了点头。
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